Trade Media Relations Expert - Bioprocess Solutions (F/M)
Reference Number:
R36984
    • P 17 (Aubagne) (France)
    • Epsom (United Kingdom)
    • Goettingen (Germany)
    • Madrid (Spain)
    • Royston (United Kingdom)
  • Full time
    , Regular
  • Marketing

We are looking for a Trade Media Relations Expert (F/M) for our Marketing department based in Aubagne (France) or Germany or in Europe. By joining this team, you will manage all external media activities related to the Bioprocess Solutions (BPS) market.

Grow with us - Your responsibilities:

Media Relations & External Communications

  • Act as the primary operational point of contact for Corporate Communications regarding all external media activities related to the BPS (Bioprocess Solutions) market.

  • Responsible for the preparation, review, editing and distribution of press releases and media statements, following the internal communication guidelines and approval processes, guaranteeing compliance from all internal stakeholders and external partners.

  • Ensure timely dissemination of Sartorius BPS news to scientific magazines, trade publications, and relevant newsfeeds.

  • Prepare media interviews, organize press briefings for company spokespeople and subject matter experts.

  • Lead preparation of BPS special reports profiling Sartorius BPS leaders and company experts. Liaison with external editorial teams, interviewees (internal or external), preparation of interview questions, participate in interviews and review until publication.

  • Social media plan for press releases and external news, (video) interviews and other assets, in collaboration with internal stakeholders such as BPS Marketing teams, Product Management, Sales and/or CorpCom.

  • Build relationships with the editorial teams of all relevant media houses for BPS.

  • Benchmark trade media activities against our major competitors

Project Management & Operational Follow up

  • All tasks related to press releases and related social media posts will be organized within dedicated Asana projects.

  • Maintain and regularly update existing media contact lists and distribution databases to ensure accuracy and reach.

  • Maintain calendars, schedules, and appointments related to media engagements, interviews, and advocacy activities.

  • Track deadlines and coordinate timelines for content development, approvals, and publication.

What will convince us:

  • Bachelor’s degree in Journalism or Marketing/Media Relations or related field, Scientific background is a plus

  • Minimum 5 years’ experience ideally working for a publisher or communication department in the Life Sciences/ Biopharmaceutical industry

  • Strong industry networker with excellent communication and technical writing skills

  • Basic video graphing skills for short expert interviews for social media appreciated

  • Proficient in MS Office; familiarity with software used in marketing roles is a plus

  • Excellent multi-task organization skills

  • Team player, target oriented and self-motivated

  • Strong attention to detail

  • Fluent English

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Über Sartorius

Sartorius ist Teil der Lösung im Kampf gegen Krebs, Demenz und viele andere Krankheiten. Unsere Technologien helfen wissenschaftliche Erkenntnisse schneller in Medikamente für Patienten weltweit zu übersetzen.​

Wir suchen ambitionierte Teamplayer und kreative Köpfe, die zu diesem Ziel beitragen und ihre Karriere in einem dynamischen globalen Umfeld vorantreiben wollen. ​Werden auch Sie Teil der Lösung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. ​

Unser Campus: Einzigartig in Deutschland

Unser Headquarter befindet sich im Herzen von Deutschland:  In Göttingen. Auf einer Gesamtfläche von 170.000 Quadratmetern vereint der Campus mit seinen offenen Büros und den grünen Außenflächen flexibles, kreatives Arbeiten sowie Entspannen und Vernetzen. Das Betriebsrestaurant bietet ein vielseitiges und auch veganes Angebot. Außerdem gibt es ein italienisches Bistro, ein Fitness-Studio sowie eine Kita. 

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Gleiche Chancen für alle

Unterschiedliche Perspektiven und neue Ideen sind entscheidend, um Fortschritte in den Life Sciences und der Bioprozesstechnik zu vereinfachen, damit Menschen weltweit schneller Zugang zu neuen Therapien erhalten.

Als Arbeitgeber achten wir deshalb auf Chancengleichheit und stellen Menschen unterschiedlichster Herkunft, Geschlechtsidentitäten, Altersgruppen, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Bildungs- und Karrierewege und mehr ein. Dabei dulden wir keinerlei Diskriminierung von Bewerbenden und Mitarbeitenden.

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